Міжнародний олімпійський комітет (МОК) ухвалив резонансне рішення, яке знову відкриває двері у великий спорт для представників Росії. Організація офіційно скасувала обмеження для російських спортсменів та […]
Нова стратегія для України. Саміт НАТО в Анкарі
У вівторок у столиці Туреччини, Анкарі, розпочався черговий саміт НАТО. Головна інтрига цієї зустрічі — чи зможе Європа й надалі розраховувати на США як на […]
“Імпорт не рятує”: удари України зупинили топові НПЗ Росії
Нестача пального у Росії зростатиме на тлі масованих атак ЗСУ по нафтопереробних заводах. Імпорт не рятує РФ взагалі. Про це заявив голова Центру протидії дезінформації […]
Право на гідну працю людей з інвалідністю
Часом люди з інвалідністю хвилюються, що не зможуть знайти роботу або втратять теперішнє місце. А не всі роботодавці знають, що працевлаштувати людину з інвалідністю може […]
Ле Пен планує балотуватись на виборах президента
Неформальна глава французького правопопулістського Національного об’єднання Марін Ле Пен має намір вчетверте балотуватися на посаду президента. Про це вона заявила ввечері 7 липня, повідомляє Bloomberg. […]
Відпочинок: від перерви до відпустки
Постійно перепрацьовуєш, а керівництво каже, що не час для вихідних? Маєш додаткові дні відпустки та думаєш, що забереш їх грошима? Пропонуємо розібратися з гарантованим законом […]
Перевірки інспекції праці: нюанси під час війни
Багато підприємців впевнені, що на час воєнного стану діє повна заборона на перевірки. Проте реальність дещо інша. У цьому відео ми розкажемо, які є підстави […]
Оголошення про вакансію: тривожні прапорці
При пошуку роботи легко втратити пильність і потрапити на гачок до недобросовісних роботодавців або відвертих шахраїв. У цьому відео ми детально розберемо основні «тривожні прапорці» […]
Вебінар “Практичні аспекти реалізації безбар’єрності в регіоні”
Онлайн вебінар НАДС та Кіровоградського регіонального центру підвищення кваліфікації.
Трудові договори: що це та навіщо
Обіцяли одну зарплату, а платять менше? Звільняють без пояснень або змушують працювати безкоштовно «на стажуванні»? А може, потрібно оформити працівника за нестандартним графіком, але як? […]